2026年2月2日 / 最終更新日 : 2026年2月19日 kanri 「刺さらない提案」や「商談のズレ」を解消したい 【研修レポート】NTTテクノクロス株式会社様にて「顧客に“応える人”から“頼られる人”へ」講演を実施しました 3年前からお仕事をご一緒させていただいているNTTテクノクロス株式会社様にて、講演をさせていただきました。 タイトルは「顧客に“応える人”から“頼られる人”へ ー 顧客脳のすすめ」です。 本講演は、単発のイ
2025年12月16日 / 最終更新日 : 2026年2月19日 kanri エンジニア・技術者の「提案力」を上げたい 【お客様の声】「受けた実績だけが残る」研修をどう変えたか？— 株式会社ICが挑む、上流SE人材の”マインド変革”育成術 この度、長期的な視点での上流SE人材育成トレーニングを導入いただいた、株式会社IC取締役上席執行役員の池田様とソフトウエアソリューション１部部長の椎名様にお話を伺いました。研修文化や教育費の予算があるにもかかわらず、従来
2022年4月10日 / 最終更新日 : 2026年2月25日 kanri お悩み・課題から探す 【お客様の声・株式会社Sales Lab様】コロナ禍で失われた交流を取り戻す。心理的安全性を軸にチームの絆を深め、個人の成長につなげた研修の記録 この度、チームビルディングと営業スキル向上を目的とした研修を導入いただいた、株式会社Sales Labインサイドセールス支援事業部グループマネージャーの中嶋様にお話を伺いました。コロナ禍で失われたメンバー間の交流機会をど
