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リレーションシフト株式会社|人間関係は“ストレス”から“クリエイティブ”へ

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2020年6月28日 / 最終更新日 : 2020年10月8日 kanri ゼネラルマネージャー向け

助けを求める人はなぜ成功しやすいのか?

「助けを求める」ことが得意な人も苦手な人もいるだろう。今回は苦手な人にフォーカスを当てて話を進めていく。 というのも「助けを求める」目的が、得意な人と苦手な人とでは雲泥の差があるからだ。 助けられなくても自分でやれる自覚 […]

2020年6月12日 / 最終更新日 : 2020年10月8日 kanri ゼネラルマネージャー向け

コロナ禍で本当に社会は変わるのか?

コロナ禍により、貴社は劇的に働き方が変わっただろうか?評価制度が変わり、やるべき仕事内容と責務が変わっただろうか? DX化により、ハンコ文化が終わり、引き続き週2,3の出社体制が続き生産性も向上していくような方向性がある […]

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【公開セミナー】たった3タイプで整理できる若手社員のホンネの捉え方

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部下が成長しないのは何故?

2021年1月31日

なぜあの部下は叱られても笑っていられるのか?

2021年1月27日

【タイプ別】ハードネゴシエーションが必要になる理由

2021年1月6日

人々が情報を「デザイン」をする時代へ

2020年12月31日

新規事業開発において大前提に置くことは何か

2020年11月27日

「仲良しこよし」チームの見極め方

2020年11月24日

“話が聞ける”とは何なのか?

2020年10月8日

ウェブサイトリニューアルのご案内

2020年10月3日

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