2021年7月17日 / 最終更新日 : 2021年7月17日 kanri ゼネラルマネージャー向け いつまでたっても部下の問題がなくならないのはなぜか ある調査によると、今年も管理者の悩み第一位は「部下の育成」だったという。しかも5年前よりも10%以上増加し、半数超えとなっている。「部下は成長しているものの、まだ理想とは程遠い」と思う上司はあなただけでない。では、なぜ部 […]
2021年6月2日 / 最終更新日 : 2021年6月2日 kanri ニュース 【公開セミナー】部下の営業成績を伸ばすマネジメント力 弊社取締役の吉川が「部下の営業成績を伸ばすマネジメント力」というテーマで公開セミナーを開催します。 こんな組織にお奨めです。 顧客に重要なことを聞けない営業担当が多い ヒアリング項目などをまとめた社内資料が整備されていな […]
2021年2月20日 / 最終更新日 : 2021年2月22日 manager ニュース 【公開セミナー】たった3タイプで整理できる若手社員のホンネの捉え方 弊社代表の西勝が「たった3タイプで整理できる若手社員のホンネの捉え方」というテーマで公開セミナーを開催します。 こんな方にお奨めです。 部下が何を考えているのか本当にわからない 何度言ってもわからない部下に疲れている 部 […]
2021年1月27日 / 最終更新日 : 2021年4月1日 manager リーダー向け なぜあの部下は叱られても笑っていられるのか? 取引先からの依頼で、案件のヒアリング不足により、ズレた行動によってミスを犯した部下。人間誰しも間違いはあるけれど、先方としても原因追求と解決策の提示を求めるのは当然だ。 その話を先方にするにあたり、普段は叱らない私だが、 […]